ANDERS WÄCHTER
SOCIONOM/LEG. PSYKOTERAPEUT
Handledar o lärar utbildad i psykoterapi
KONSULT, KURSANSVARIG/HANDLEDARE/LÄRARE på IHK's (Institutet för Handledning och Konsultation) utbildning i psykosocial handledning o konsultation (se www.handledning.nu)
Erbjuder familjeterapi och parterapi på systemisk grund
Arbetar med handledning/konsultation till socialförvaltningar, skola, barnomsorg, habilitering, kriminalvård, barnpsykiatri m.fl.
Superhandledning, dvs handledning på handledning
Chefshandledning och med reflekterande chefsgrupper
Coaching till chefer och andra som vill utvecklas och ta tillvara sina möjligheter o resurser
Samt utbildningar i föräldrasamtal, samtalsmetodik, tyst kunskap m.m.
> Arbetar också med uppdragsutbildningar upplagda efter önskemål
Jag erbjuder samtal till familjer, föräldrar och par.
Jag arbetar utifrån ett systemiskt synsätt och strävar efter att skapa reflekterande processer i samtalen. Det innebär att jag i samtalen ger möjlighet till att man dels få uttrycka sig, berätta sin egen berättelse i lugn och ro och dels att få lyssna till och reflektera på hur någon annan hört det man sagt.
För att kunna åstadkomma detta arbetar jag ofta tillsammans med en kollega. En av oss leder samtalet med familjen, föräldrarna eller paret medan den andre lyssnar. Därefter får familjen/föräldrarna/paret lyssna till när vi pratar med varandra om det som kommit fram under samtalet, tankar, känslor, idéer som vi fått. Så byter vi igen och familjen/föräldrarna/paret får nu möjlighet att kommentera våra tankar och funderingar.
Jag arbetar även ensam och låter då deltagarna få reflektera över varandras berättelser. Särskilt i parterapi är detta verkningsfullt då var och en får möjlighet att ge sin version i lugn och ro utan att bli avbruten samtidigt som den andre lyssnar aktivt till denna berättelse.
Samtalen kan ske hemma hos er eller i egen lokal.
Att vara CHEF är inte lätt
Känner du igen dig?
Du tycker att
- som chef har du ett ensamarbete med små möjligheter att samtala om ditt arbete med någon annan på din arbetsplats
- att arbeta med människor i en organisation ställer stora krav. Situationer och frågeställningar är ofta komplexa och det är svårt att se alla samband och möjligheter ensam.
Om något av dessa alternativ stämmer in på dig som chef kanske en reflekterande chefsgrupp vore något för dig...
Vad är en reflekterande chefsgrupp?
I en reflekterande chefsgrupp får du möjlighet att ta upp olika svårigheter, konflikter eller andra frågeställningar som du möter i ditt arbete som chef och diskutera dem med andra som är i samma situation.
Syftet med en reflekterande chefsgrupp är att skapa nya idéer genom en process där man under ett antal gånger växlar position, från att uttrycka sig (lära känna sina egna tankar) till att lyssna till andras reflektioner och tankar om det man berättat.
Jag arbetar också med individuell HANDLEDNING/COACHING
